Banner Görseli
By using this site, you agree to the Privacy Policy and Terms of Use.
Kabul etmek
Turk Emlak Haber AjansıTurk Emlak Haber AjansıTurk Emlak Haber Ajansı
  • Emlak Haberleri
  • Ekonomi Haberleri
  • Emlak Rehberi
  • Analiz Formu
    • Bölge Analizi Formu
    • Hasarlı Bina İhbar Formu
    • Makale Değişikliği Formu
  • Soru Sor
  • Sektörden
    • Ev Stilleri
    • Gayrimenkul Hukuku
    • Konut Kredileri
    • Emlak Televizyonu
    • Teknoloji Rehberi
    • Ulaşım Haberleri
    • Toki Haberleri
Arama
  • Advertise
  • Advertise
© 2022 Foxiz News Network. Ruby Design Company. All Rights Reserved.
Okuma: Başarılı CEO’nun Davranışları ve Nitelikleri
Paylaşmak
Kayıt olmak
Bildiri Show More
Yazı Tipi Yeniden BoyutlandırıcıAa
Turk Emlak Haber AjansıTurk Emlak Haber Ajansı
Yazı Tipi Yeniden BoyutlandırıcıAa
  • Emlak Haberleri
  • Ekonomi Haberleri
  • Emlak Rehberi
  • Analiz Formu
  • Soru Sor
  • Sektörden
Arama
  • Emlak Haberleri
  • Ekonomi Haberleri
  • Emlak Rehberi
  • Analiz Formu
    • Bölge Analizi Formu
    • Hasarlı Bina İhbar Formu
    • Makale Değişikliği Formu
  • Soru Sor
  • Sektörden
    • Ev Stilleri
    • Gayrimenkul Hukuku
    • Konut Kredileri
    • Emlak Televizyonu
    • Teknoloji Rehberi
    • Ulaşım Haberleri
    • Toki Haberleri
Mevcut bir hesabınız var mı? Kayıt olmak
Bizi takip edin
  • Advertise
  • Advertise
© 2022 Foxiz News Network. Ruby Design Company. All Rights Reserved.
Turk Emlak Haber Ajansı > Blog > Ekonomi Haberleri > Başarılı CEO’nun Davranışları ve Nitelikleri
Ekonomi Haberleri

Başarılı CEO’nun Davranışları ve Nitelikleri

Turk Emlak Haber Ajansı
Son güncelleme: 7 Eylül 2019 11:47
Turk Emlak Haber Ajansı
Paylaşmak
5 Min. Okuma
blank
Paylaşmak

Hedefiniz ne olursa olsun, o hedef ulaşma yolunda her zaman basamakları tek tek çıkmak zorundasınız. Özellikle başarılı bir kariyere sahip olan insanların birçoğu, iş hayatlarının başlangıcında sıradan, hatta oldukça zorlayıcı işler yapmıştır. Dünya’nın en büyük markalarının CEO’luğunu yapan isimler de bu başarılı insanlara dahil. Birçok CEO ilk işlerini sadece biraz para kazanmak için yaptılar, ancak bu işlerden gelecekteki başarıları için kritik olan birçok ders aldılar.

Patronlar arasında yapılan bir araştırma sonucunda ideal bir CEO için “olmazsa olmaz” nitelikler çoğunlukla;

✔ Liderlik,

✔ Dürüstlük,

✔ Güvenirlik

Özelliklerinin ön plana çıktığı anlaşılıyor.

Patrondan patrona değişmekle birlikte araştırmada adı geçen diğer nitelikler şunlardır:

  • İşinin ehli olma,
  • Etik davranma,
  • Çalışkanlık,
  • Pazarlama ve iletişim yönünün güçlü olması,
  • Değerlere bağlı olması,
  • Hızlı karar alabilmesi,
  • Disiplinli olması,
  • Değişen şartlara uyum sağlayabilmesi,
  • İş geliştirme yeteneği,
  • Özgüven,
  • Hedef odaklılık,
  • Yabancı dil bilgisi,
  • Şirkete bağlılık,
  • Adil olmak,
  • Farkındalık yaratabilme,
  • Uyumlu çalışabilme,
  • Yeniliği takip etmek,
  • Yüksek duygusal zekâ,
  • Analitik düşünme,
  • Mütevazılık,
  • Vizyon sahibi olmak,
  • Pozitiflik,
  • Müşteri odaklılık,
  • Gelişmiş empati yeteneği
  • Güçlü ve etkili iletişim kabiliyeti,
  • Entelektüel olma,
  • Sosyal olma,
  • Müteşebbis ruhlu olması,
  • Çözüm odaklı olması,
  • Temsil gücü yüksek olması,
  • Rakamlara hakimiyet,
  • Esneklik,
  • Saygınlık,
  • Stratejik düşünebilmek,
  • Güçlü network,
  • Sosyal olmak.

ABD’de 10 yıl süren ve 17.000 veriyi içeren “CEO Genetiği” adında kapsamlı projeye göre, CEO adayını idealmiş gibi gösteren özelliklerle onları gerçekten başarılı yapan özelliklerin pek de örtüşmediği; Gerçek hayatta başarı sağlamış CEO’ların çoğunlukla aşağıdaki dört temel davranışı sergiledikleri anlaşılmıştır:

  1. Hızlı Karar Vermek

Başarılı CEO olmak demek, her zaman önemli kararlar almak demek değildir. Aksine, hızlı, zamanında ve inançla karar almak demektir. İyi bir CEO, kötü bir kararın kararsızlıktan daha iyi olduğunu bilir. Araştırmada, “kararlı” olarak tanımlanan CEO’ların, yüksek performans gösterme olasılıklarının 12 kat daha fazla olduğu görülmüştür.

  1. Etkili İletişim

CEO bir işi geliştirirken, onu çalışanlarına ve paydaşlarına anlatır. Bu işin sonuçları itibariyle şirkete, hissedarlara, çalışanlara ve diğer paydaşlara nasıl bir değer yaratacağını açıklar. Bu paylaşım, onların değer zincirine şevkle katılmalarını teşvik ederek işin daha kolay gerçekleşmesine yardımcı olur.

  1. Değişen koşullara uyum sağlamak

Başarılı bir CEO, değişen koşullara anında uyum sağlama kapasitesine sahiptir. Bu yetkinliğe sahip CEO’ların 6-7 kat daha başarılı oldukları saptanmıştır. CEO’ların genelde zamanının %50’sine yakınını uzun vadeye ayırdıkları anlaşılmıştır. Zira uzun vadeye odaklanmak, öncü göstergeleri ve uyarıları erken almalarına sebep olur.

  1. İnandırıcı sonuçlar üretme

CEO’nun inandırıcı sonuçlar üretmesi, dört davranış kalıbı içinde en önemli olanıdır. Araştırmada, inandırıcılığı yüksek olan CEO’ların işe alınma olasılıklarının 2 kat, başarılı olma olasılıklarının ise 15 kat olduğu anlaşılmıştır. Patronlar ve yatırımcılar, sözlerini tutan, istikrarlı bir bir şekilde şirkete kar ve değer yaratan CEO’ları tercih ederler.

Sonuç olarak, her ne kadar bu dört özellik ön plana çıkmaktaysa da tüm şirketler için tek bir CEO tipi önermek doğru değildir. Hangi davranış ve özelliklerin daha önemli olduğuna olay bazında; Sektör, şirket ve hatta patron özelinde bakılması daha doğru olur.

Dip Not: Başarılı CEO’ların başarılarının altında hatırı sayılır bir şekilde bilgi ve deneyim yatıyor. Bu yüzden yeni bir işe başlarken veya bir iş kurarken iş dünyasının önemli isimlerinden her zaman öğrenilebilecek bir şeyler var. Bu ilham verici sözler, söz olmaktan çok daha öte bir şekilde hedef ve ideallerimiz için ömür boyu uygulayabileceğimiz öğütler diyebiliriz. İşte o sözlerden bazıları:

  1. 1. “Mükemmel şirketler ve onların çalışma şekilleri, önce mükemmel yöneticiler ile başlar.” // Microsoft – CEO, Steve Ballmer
  2. “Eğer sevdiğiniz ve tutkunu olduğunuz bir şeyi yapıyorsanız, her şeyin nasıl işleyeceğini gösteren büyük bir plana ihtiyacınız yoktur.” // Facebook – Kurucu Ortak, Mark Zuckerberg
  3. “Şuna gerçekten inanıyorum ki, başarılı girişimcileri başarısız girişimcilerden ayıran şey sadece azimdir.”  // Apple – Kurucu Ortak, Steve Jobs
  4. “Çalışmak için ayrı bir zamana ihtiyacınız yoktur hem özel hem de profesyonel hayatınız 7/24 olmalıdır. Konu, her birine doğru zaman ayırarak her bir günün ne kadar farklı olacağını görmektir.” // Dupont – CEO, Ellen Kullman
  5. “Başlamak istiyorsan konuşmayı bırak ve işe koyul.” // Disney – Kurucu Ortak, Walt Disney

7 .”İnsanlar sıklıkla yanlış şeyler üzerine çok fazla çalışıyorlar. Doğru şeyler üzerine çalışmak, çok fazla çalışmaktan daha önemlidir.” // Flicker – Kurucu Ortak, Caterina Fake

  1. “Yüksek beklentiler her şeyin anahtarıdır.” // Walmart – Kurucu, Sam Walton
  2. “Aslında kendimizle yarışıyoruz, başkalarının başarısı üzerinde bir kontrolümüz yok.” // Mashable – CEO, Pete Cashmore
  3. “Bir şirketin kalbi ve ruhu, yaratıcılık ve yeniliktir.” // Walt Disney – CEO, Robert Iger
  4. “Bir yenilik yaptığınız zaman, insanların size deli gözüyle bakmasına hazır olun.” // Oracle – Kurucu Ortak, Larry Ellison

 

Engin YILDIRIM

Markalı ve Bağımsız Emlak Ofisleri Arasındaki Farklar ve Seçim Rehberi
Mortgage başvuruları son 2 yılın en yüksek seviyesinde
Emlak Konut Genel Müdürü’nden Senfoni Etiler açıklaması
Resmi Gazete’de bugün (10.07.2025)
Ekonomi ve siyaset gündemi – 10 Temmuz 2025
ETİKETLENEN:Engin Yıldırım

Günlük Bültene Kaydolun

Takipte kalın! Son dakika haberlerini doğrudan gelen kutunuza alın.
By signing up, you agree to our Terms of Use and acknowledge the data practices in our Privacy Policy. You may unsubscribe at any time.
Bu Makaleyi Paylaş
Facebook Bağlantıyı Kopyala Yazdır
Paylaşmak
Ne düşünüyorsun?
Love0
Cry0
Sad0
Happy0
Sleepy0
Surprise0
Angry0
Dead0
Wink0
Önceki Makale blank Salda Gölü etrafında çivi dahi çaktırılmayacak!
Sonraki Makale blank T.A.M. Çözüm Merkezi 11 Eylül’de Basın Toplantısı ile Tanıtılacak
Yorum yapılmamış Yorum yapılmamış

Bir yanıt yazın Yanıtı iptal et

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Luvia
Deprem Hasar İhbar
Ankara Golfkent

Bu formu bitirebilmek için tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.
- Adım 1 / 3
Ev Alacak Gücünüz Var Mı? *
Kaydet ve Daha Sonra Devam Et
Ev Fiyatları Pahalı Mı? *
Kaydet ve Daha Sonra Devam Et
Kredi Faizleri Yüksek Mi? *
YükleniyorKaydet ve Daha Sonra Devam Et

Dikkat! İlerlemenizi şimdi kaydettiğinizde girişinizin bir kopyası bu sunucuda depolanır ve site sahibi buna erişebilir. Güvenlik nedeniyle, devam ettiğinizde kredi kartları ve posta adresleri gibi hassas bilgilerin yanı sıra dosya yüklemelerinin de yeniden girilmesi gerekecektir.

Geri Git

Form girişiniz kaydedildi ve bu formu sürdürmek için erişebileceğiniz benzersiz bir bağlantı oluşturuldu.

Bağlantıyı e-posta yoluyla almak için e-posta adresinizi girin. Alternatif olarak, aşağıdaki bağlantıyı kopyalayıp kaydedebilirsiniz.

Lütfen bu bağlantının paylaşılmaması gerektiğini ve 30 gün içinde sona ereceğini ve ardından form girişinizin silineceğini unutmayın.

Sosyal Hesaplar

3.2KTakipçilerTakip etmek
136KAbonelerAbone
- Advertisement -
Ad imageAd image

Latest News

blank
Trabzon’un simgelerinden Sera Gölü kirlilikten dolayı risk altında
Emlak Turizm
10 Temmuz 2025
blank
İznik’te kuraklık alarmı: Dere kurudu, göl çekilmeye başladı!
Sektörden
10 Temmuz 2025
blank
Buzlar çözülüyor yanardağlar uyanıyor
Emlak Gazetesi
10 Temmuz 2025
blank
Emlak Konut GYO Genel Müdürü Yasir Yılmaz: Arsaya yatırım yapıyoruz
Emlak Haberleri
10 Temmuz 2025
Turk Emlak Haber AjansıTurk Emlak Haber Ajansı
Bizi takip edin
© 2019 Turk Emlak Haber Ajansı All Rights Reserved.
blank
Welcome Back!

Sign in to your account

Kullanıcı Adı veya E-posta Adresi
Şifre

Şifrenizi mi kaybettiniz?